働く環境
採用実績
2023年:15名／2022年:14名／2021年:4名
平均勤続年数 2年00ヶ月
※従業員増加中のため平均勤続年数は低くなっております。
2024年1月1日現在
平均年齢 35.2歳
有給付与率 65.58％
人間関係がとてもいい環境です。
育成教育・資格取得支援には力を入れております。スタッフのやる気には、とことん向き合います。業界に凝り固まった働き方や考え方を会社が変えることで、主体的に行動できる組織を目指します。また、業務のDX化は地域業界ではトップクラスを走る気持ちで取り組んでおります。
各事業所が連携して業務を行っています。
訪問看護・居宅介護支援事業所・訪問介護事業所・通所介護事業所が様々な課題に対し相談しながら利用者への対応を行っており、事業所の垣根を越えて相談できる環境があります。
有給休暇が取りやすく、残業が少ないです。
事前に有給休暇の申請をしてもらい、勤務調整を行っているので、有給休暇を利用して、旅行をする職員もいます。また、残業が少ないので子育て世代も無理なく働いて、プライベートも充実させることが可能です。
みんなの頑張り次第で期末賞与があります。
創業者の理念が明確で、理念を念頭に業務を行うことで業績が伸びてきた会社です。
2022年度には法人の売り上げがよく、みんなの頑張りを評価して期末賞与が2023年6月にありました。
思いがけない賞与だったので、モチベーションアップにも繋がりました。
2022年度には法人の売り上げがよく、みんなの頑張りを評価して期末賞与が2023年6月にありました。
思いがけない賞与だったので、モチベーションアップにも繋がりました。